Geri git   Tüp Bebek Forum > HAYATINIZI SİGORTA İLE GARANTİYE ALIN

Cevapla
 
Seçenekler Arama Stil
  #1  
Alt 28.August 2013, 20:01
ücyıldızsigorta - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
ücyıldızsigorta ücyıldızsigorta isimli Üye şimdilik offline konumundadır
Yeni Üye
 
Üyelik tarihi: Aug 2013
Mesajlar: 9
Standart Bireysel Emeklilik çok Önemli bir sigortadır

Bireysel Emeklilik Sigortası çok önemli bir sigortadır.

Bireysel Emeklilik emeklilik günlerinizde size tam destek veren bir sigorta çeşididir.


Çalışma hayatınız süresince yaptığınız düzenli tasarrufların yatırıma yönlendirilmesini sağlayarak, oluşacak birikimle, çalışma döneminizde sahip olduğunuz yaşam standartlarını emeklilik döneminizde de devam ettirmeyi amaçlayan gönüllülüğe dayalı bir sistemdir.

BES, mevcut kamu sosyal güvenlik sisteminin tamamlayıcısı olan ve devlet katkısı ile desteklenen bir sistemdir. Her 100TL ye 25 TL devlet katkı yapmaktadır.

Bireysel Emeklilik Sisteminde emekli olmak için, ilk giriş tarihinizden itibaren 10 yıl süreyle sistemde bulunmak koşuluyla 56 yaşınızı tamamlamanız gerekir.


Bu emeklilik sisteminin esnek ödeme ve değişim koşulları da bulunmaktadır.

Emeklilik sözleşmesi süresi içinde katkı payı tutarınızı değiştirebilirsiniz.

Emeklilik sözleşmesi süresi içinde katkı payı ödemeye ara verebilirsiniz.Maddi durumunuz o anlarda izin vermeyebilir. Bu durumda emeklilik sigortanız yanmaz.
Emekliliğe hak kazanmadan önce dilediğiniz anda sistemden ayrılabilirsiniz.

Sistemden erken ayrılma durumunda birikimlerinizden ve Devlet katkılarının ödemeye konu olan kısımlarından stopaj ve varsa giriş aidatı kesintileri düşülür.

Emekliliğe hak kazandıktan sonra toplu para, programlı ödeme ya da yıllık gelir sigortası seçeneklerinden birini seçebilir veya hesabınızdaki tutarı bu seçenekler arasında paylaştırabilirsiniz.

Emekli olduğunuz zaman normal koşullarda şimdi aldığınız paranın nerdeyse 3 de birini almak durumunda olacaksınız.Yaşam şartlarınızı eskisi gibi sürdürebilmeniz için ek gelire ihtiyacınız olacak. Bugün farkında olmadan her yere verebildiğiniz 100 TL yi bir tarafa düzenli olarak atmak için çaba harcadığınızda 10 yıl sonra o para size inanın çok şey ifade edecektir.Başkasından borç almak zorunda kalmayacaksınız bir yerde bir miktar birikmiş paranız olacak.


Yaşınız kaç olursa olsun 18 yaşından büyükseniz ve henüz bu sitede olduğunuza göre 56 yaşında da degilsiniz hemen bugün bireysel emeklilik ile ilgili düşünün...

Bireysel emeklilik ile ilgili daha fazla bilgi isterseniz yada bireysel emekliğe başlamak isterseniz bize bu linkten ulaşabilirsiniz:
Tıklayınız..



........................





.
__________________
Acentemiz; tüm sigorta branşlarında yetkili olup uygun fiyat, kaliteli hizmet ve hasar sonrası her türlü hizmet ile yanınızdadır.
Avantajlı ürünlerimize ulaşmak için bizi aramanız yeterli.
Alıntı ile Cevapla
  #2  
Alt 5.February 2014, 16:04
iyzinet iyzinet isimli Üye şimdilik offline konumundadır
Yeni Üye
 
Üyelik tarihi: Feb 2014
Mesajlar: 1
Standart

Ayrıntılı bilgiyi burada bulabilirsiniz:

Bireysel Emeklilik nedir? | iyzi.net
Alıntı ile Cevapla
Cevapla

Bookmarks

Tag Ekle
bireysel emeklilik, emekli, emeklilik sigortası, sigorta, üçyıldızsigorta

Seçenekler Arama
Stil

Yetkileriniz
Sizin Yeni Konu Acma Yetkiniz var yok
You may not post replies
You may not post attachments
You may not edit your posts

BB code is Açık
Smileler Açık
[IMG] Kodları Açık
HTML-KodlarıKapalı

Gitmek istediğiniz klasörü seçiniz

Benzer Konular
Konu Konuyu Başlatan Forum Cevaplar Son Mesaj
Önemli Bir Dilek İçin : leylakbaby Dualarda Buluşalım 203 12.March 2012 18:53
Ekstrakt önemli okuyalım..... hayata77 Erken Yumurta Yetmezliğini aşıp tüp bebek tedavisi olacaklar 8 6.September 2011 12:38
tahlil sonucu önemli kadriyeserkan2010 Tüp bebek uzmanları sorularınızı yanıtlıyor 1 17.July 2010 10:40
önemli!!!! Fsh düşüklüğü bedaliza Açık Kürsü 10 6.April 2010 17:14
*****bütün annelere*******önemli bebekcan Bebek Sahibi Olan Dostlarımız... 14 3.December 2009 08:51


Şu Anki Saat: 05:41


Powered by vBulletin® Version 3.8.6
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd.